U toj kompaniji se od 2006. godine, umesto periodicnog nagradivanja, omogucava ucešce zaposlenih u dobiti i isplacuje jednom godišnje. Na osnovu odluke Skupštine akcionara iz aprila 2008. godine, svi zaposleni su dobili jednokratnu nagradu u iznosu od 1,5 odsto prosecne zarade iz prethodne godine, a 20 odsto zaposlenih - 1.982, dobilo je jednogodišnje nagrade za doprinos rezultatima kompanije. Ukupan iznos nagrada je bio 1,7 odsto prihoda iz 2007. godine, a iznos jednogodišnjih nagrada za doprin .....

Članak dostupan pretplatnicima. Molimo Vas da se prijavite prvo.